交通事故导致死亡的工伤应当怎么赔偿

1.交通事故致死且认定为工伤，近亲属可获三笔赔偿。一是丧葬补助金，从工伤保险基金领取，金额为统筹地区上年度职工月平均工资×6。
2.二是供养亲属抚恤金，发给工亡职工生前供养的无劳动能力亲属。配偶每月领40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿多10%，总额不超职工生前工资。
3.三是一次性工亡补助金，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入×20。若侵权方已赔部分项目，重复项目不重复赔。
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结论：
交通事故导致死亡且被认定为工伤，近亲属可获丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金，侵权方已赔偿的重复项目不重复赔偿。
法律解析：
依据《工伤保险条例》，在这种情形下，近亲属可从工伤保险基金领取多项赔偿。丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，这是对丧葬费用的一种补偿。供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发放给特定亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿有额外10%的增加，且各供养亲属抚恤金之和不超职工生前工资，以保障亲属的生活。一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。同时，若侵权方已赔偿部分项目，为避免重复得利，重复项目不再重复赔偿。这既保障了受害者亲属的权益，又遵循了公平合理的原则。若对这类赔偿问题有更多疑问或需要详细的法律帮助，可向专业法律人士咨询。
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在交通事故导致死亡且被认定为工伤的情况下，近亲属可获多方面赔偿。能从工伤保险基金领取丧葬补助金，按6个月的统筹地区上年度职工月平均工资计算；供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给相关亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿增加10%，总和不超职工生前工资；还能领取一次性工亡补助金，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。若侵权方已赔偿部分项目，重复项目不重复赔偿。

解决措施和建议：
1.及时申请工伤认定，确保在规定时间内提交相关材料，保障权益。
2.收集亲属关系证明、工资证明等材料，准确计算赔偿金额。
3.了解侵权方赔偿情况，避免重复索赔。
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法律分析：
（1）在交通事故导致死亡且被认定为工伤的情形下，近亲属能获得三部分赔偿。丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，这为家属处理丧葬事宜提供了一定经济支持。
（2）供养亲属抚恤金按照职工本人工资比例发放给特定亲属。配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿还有额外增加。同时，各供养亲属抚恤金之和不高于职工生前工资，保障了亲属基本生活又避免过度赔偿。
（3）一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，数额较大，给予家属较为可观的经济补偿。并且若侵权方已赔偿部分项目，重复项目不再重复赔偿，避免了不当得利。

提醒：
在申请工伤赔偿时，要注意收集和保留好相关证据，不同案件情况可能不同，建议咨询以获取更精准分析。
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（一）了解赔偿流程。近亲属要及时向用人单位或工伤保险经办机构报告工伤情况，按要求准备好相关材料，如交通事故责任认定书、死亡证明、亲属关系证明等，申请工伤认定及赔偿。
（二）计算赔偿金额。准确计算丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的数额，确定符合领取供养亲属抚恤金的人员范围和标准。
（三）处理重复赔偿问题。确认侵权方已赔偿的项目，避免重复索赔，确保赔偿合理合法。

法律依据：《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。